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李潤蕊|三十年扎根一線,在平凡中成就不凡

  • 時(shí)間:2024-12-05

李潤蕊,健康藥業(yè)公司第四黨支部書記、大興生產(chǎn)基地行政后勤管理部經(jīng)理,至今與公司攜手走過30年。她說:“身為公司一員,要了解公司、認(rèn)同公司,將公司的發(fā)展和個(gè)人的前途結(jié)合在一起,要知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行,在工作中站在前、沖在前、干在前。”

做好“一根針”,穿起群眾千條線

她堅(jiān)持黨的群眾路線,為群眾辦實(shí)事、解難題。2020年春節(jié)期間,新冠疫情來勢(shì)兇猛,首先從湖北武漢爆發(fā),其傳染性極強(qiáng),迅速在全國各地蔓延。大年初五,李潤蕊突然接到隔離點(diǎn)緊急電話,經(jīng)了解,原來是大興生產(chǎn)基地幾名員工由山東煙臺(tái)返京,但卻因身份證戶籍地址為湖北省而被拒絕入住,在向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)后,她立刻動(dòng)身前往大興區(qū)黃村集中隔離地,協(xié)調(diào)解決復(fù)工返京員工隔離安置及后勤保障工作。到達(dá)隔離地后,她第一時(shí)間向大家傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示:“我們的員工,我們必須負(fù)責(zé)、必須管好,不可能讓任何一名員工流落街頭!” 刺骨的寒風(fēng)夾雜著焦急的心情,一邊她帶著員工尋找可以隔離的賓館,另一邊公司領(lǐng)導(dǎo)也在與多方溝通協(xié)調(diào),最終將員工臨時(shí)安排在獨(dú)立的員工宿舍,并交代好各項(xiàng)安全隔離事項(xiàng)。關(guān)鍵時(shí)刻,職工們切實(shí)感受到公司的溫暖和關(guān)懷,以及強(qiáng)烈的歸屬感與安全感!當(dāng)她回到家中,已是凌晨1點(diǎn)多,總算問題圓滿解決。這就是同仁堂老黨員、老職工的堅(jiān)定理想信念,無論在何時(shí)何地,只要公司和組織有需要必將義無反顧的挺身而出、不畏艱險(xiǎn)。

樹好“一面旗”,做員工的好榜樣

2022年8月,公司第四黨支部書記離職,經(jīng)支部黨員充分討論,公司黨委研討決定任命李潤蕊同志為第四黨支部書記。兩年來,她兢兢業(yè)業(yè),緊密圍繞中心工作,積極開展“四帶四促”黨建創(chuàng)新文化傳承行動(dòng),在支部黨員、業(yè)務(wù)骨干的引領(lǐng)帶動(dòng)下,北京工廠4項(xiàng)優(yōu)秀課題成果均在北京市質(zhì)量管理小組成果發(fā)表會(huì)上獲獎(jiǎng)。

2020年5月,北京工廠成立燕窩技能工作室,李潤蕊作為技能工作室負(fù)責(zé)人,帶領(lǐng)15名徒弟進(jìn)行技術(shù)攻關(guān),經(jīng)過團(tuán)隊(duì)成員的深入調(diào)研、反復(fù)實(shí)驗(yàn)及數(shù)據(jù)分析,從生產(chǎn)SOP、生產(chǎn)環(huán)境、稱量管理、燕絲挑選多方面下功夫,在保證燕絲完整性的同時(shí)實(shí)現(xiàn)了即食冰糖燕窩產(chǎn)品升級(jí),最終成品合格率由90%提升至99%。“所有的成功都?xì)v經(jīng)曲折,堅(jiān)持和信念永遠(yuǎn)是成功的必要條件。”她回想過往談到:“技能工作室剛成立時(shí),因員工操作技術(shù)參差不齊,對(duì)燕窩泡發(fā)用水量的把控度不高,嚴(yán)重影響成品合格率。為讓員工精準(zhǔn)掌握燕窩泡發(fā)用水量,技術(shù)熟練的老師傅們每天空閑時(shí)間都會(huì)在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)手把手指導(dǎo)大家,起好‘傳幫帶’的作用,同時(shí)新員工也發(fā)揮青年智慧,大膽提出工藝創(chuàng)新點(diǎn),經(jīng)評(píng)估,領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)于符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的建言全力支持采納,最終高效實(shí)現(xiàn)燕窩產(chǎn)品升級(jí)。”

“師帶徒的團(tuán)隊(duì)模式,有效加強(qiáng)了老職工與新員工之間的互動(dòng)交流,團(tuán)隊(duì)每一次技術(shù)攻關(guān)的成功,更加深了成員之間的凝聚力與默契度,之后工廠也將持續(xù)開展‘四帶四促’工作,推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。”同年,工廠進(jìn)行組織架構(gòu)變革,李潤蕊自覺服從組織安排,抓緊完成生產(chǎn)管理到行政管理的角色轉(zhuǎn)變,行政部門作為承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的橋梁紐帶,是決策執(zhí)行、服務(wù)保障、形象展示的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。同時(shí),行政工作繁雜多樣,文件流轉(zhuǎn)、會(huì)議接待、用餐管理、宿舍管理等后勤保障工作,每一件看似微不足道的瑣事,都是整體運(yùn)作不可或缺的一環(huán)。對(duì)待行政工作,她始終秉持著“事無巨細(xì),點(diǎn)滴關(guān)乎全局”的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度,以高效運(yùn)轉(zhuǎn)確保服務(wù)提質(zhì)。

扎根一線30余年的她,以平常時(shí)候看得出來、關(guān)鍵時(shí)刻站得出來、危急關(guān)頭豁得出來的使命感和行動(dòng)力,使得各項(xiàng)工作既為一域爭(zhēng)光,又為公司全局添彩,在平凡中成就不凡!

 

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